الطبقة المحمولة الخفيفة لمشغلي أرضية المصنع. يعمل جنباً إلى جنب مع نظام ERP الحالي لاستبدال السجلات الورقية بقوائم تحقق محمولة في 30 ثانية وإثباتات صور حية.
No credit card required
توقف عن التنقل بين أدوات متعددة. يجمع CrewMento الدورات والامتثال ونظام HRMS وتتبع الوقت بالذكاء الاصطناعي — تحت سقف واحد.
خطط سعة التدريب، وتتبع تقدم الطلاب، واتخذ قرارات أكثر ذكاءً لعمالتك.
احصل على تقارير تفصيلية عن فجوات المهارات، ولوحات التوفر، وملخصات التدريب.
Topic: "Workplace Safety Compliance"
Difficulty: Medium · Count: 5
This module covers essential safety protocols, emergency procedures, hazard reporting, and equipment handling guidelines.
ولد أسئلة الاختبارات وأوصاف الدورات فوراً بالذكاء الاصطناعي — مما يوفر ساعات العمل.
نظام تشغيل القوى العاملة الميدانية المتكامل
Everything your facility needs to run safe, trained, and audit-ready operations.
ألغِ السجلات الورقية. أنشئ قوائم تحقق الوردية المولدة بالذكاء الاصطناعي، وعين مدققين ثنائي المستوى، واطلب أدلة صور حية، وصدر تقارير جاهزة للمراجع في ثوانٍ.
حول أدلة التشغيل وملفات PDF إلى مسارات تدريبية واختبارات تفصيلية وشهادات مؤتمتة تسلم إلى أجهزة موقع العمل.
تتبع ساعات الوردية النشطة، وتقدم المهام، وتغطية الورديات المرنة ('عمل نيابة عن موظف آخر') المرتبطة مباشرة بسجلات التحقق.
اعزل وادر مواقع متعددة للمصانع، أو شبكات المقاولين، أو وحدات المعالجة تحت لوحة قيادة رئيسية واحدة مع صلاحيات أدوار تفصيلية.
من المستند الخام إلى التنفيذ الميداني في دقائق
أنشئ القوالب يدوياً، أو ارفع ملفات CSV، أو اطلب من Gemini AI توليد فحوصات النجاح/الفشل والقواعد الإلزامية.
حدد التكرارات (يومي، أسبوعي، شهري)، وربط المهام بالورديات، وخول المدققين لمهام التحقق.
يكمل العمال قوائم التحقق على أجهزة المحمول أو الأجهزة اللوحية، مع إرفاق صور حية وتعليقات أثناء الوردية.
يوافق المدققون أو يطلبون التعديلات، بينما يصدر مدراء المصانع سجلات رقمية بجميع الصيغ CSV أو Excel أو PDF.
CrewMento doesn't replace your ERP—it acts as the last mile mobile tool for shop floor operators.
بينما تتعامل أنظمة ERP مع التخطيط عالي المستوى من المكاتب، يوفر CrewMento لعمال الخطوط الأمامية فحوصات سريعة في 30 ثانية مع أدلة بالصور عند الماكينات.
صممت للقطاعات ذات الوتيرة السريعة
مسارات تدقيق نظيفة
استبدل ورقيات التوقيع بسجلات رقمية. تأكد من تبرئة عمال المصنع قبل بدء الوردية.
تغيرات حملات سريعة
تتغير متطلبات العميل أسبوعياً. استورد العطاءات الجديدة وتأكد من جاهزية الوكلاء — صفر توقف تشغيلي.
التحقق عند تغيير الوردية
حافظ على اتساق العمالة عالية الدوران في إجراءات السلامة والعروض عبر التابلت المشترك.
Frequently Asked Questions
نظام LMS المؤسسي هو منصة يتم على أساسها إنشاء برامج تدريب الموظفين وتقديمها للموظفين والشركاء وفرق العمل وتتبعها.
نعم. تؤتمت منصة CrewMento دورات الامتثال، والتذكيرات، والتقييمات، وتتبع الشهادات.
بالتأكيد — يقدم CrewMento نظام LMS مؤسسي قابل للتوسع ومصمم للفرق الكبيرة واحتياجات التدريب المعقدة.
نعم، تسمح المنصة بإنشاء دورة في شكل رحلة تعلم مخصصة بالكامل وقائمة على الأدوار.
تم بناء CrewMento للشركات المتوسطة إلى الكبيرة التي تمتلك هيكلاً لا مركزياً أو متعدد المواقع.
القطاعات المثالية: سلاسل التجزئة، امتيازات المطاعم والضيافة، الشبكات المصرفية والمالية، مزودو اللوجستيات، ووكالات دعم العملاء (BPO).
العامل المشترك: أي شركة تكرر معدل دوران مرتفع للموظفين وتتوسع وتعتمد معيار تدريب موحد عبر الفروع الجغرافية المختلفة.
تخدم المنصة بشكل أساسي ثلاثة أقسام داخلية رئيسية:
الموارد البشرية (HR) والعمليات: للتهيئة الأوتوماتيكية ذاتية التوجيه للموظفين الجدد.
التعلم والتطوير (L&D) / أقسام التدريب: لإنشاء الدورات وإعداد الدروس وإدارة الموارد الملتيميديا وتتبع نتائج الاختبارات.
العمليات الإقليمية / الفروع: يستخدمه رؤساء الفروع لمراقبة تقدم الموظفين المحليين وضمان عمل الموقع بأمان وامتثال.
القضاء على اختناقات المقر الرئيسي: لا يتعين على المقر الإداري إدارة المستخدمين وكلمات المرور يدوياً لكل فرع. يتولى رؤساء الفروع الإدارة لفرقهم.
إنتاجية أسرع: يتم تدريب الموظفين الجدد فوراً من خلال مسارات مؤتمتة (دروس ← اختبارات)، مما يعني وصولهم للإنتاجية أسرع بكثير.
تتبع موضوعي للترقيات: بدلاً من الترقية بناءً على المحاباة، تحصل HR على إثباتات مبنية على البيانات (شهادات موثقة).
امتثال صارم وسلامة قانونية: تبقي لوحات التحكم المباشرة الشركة جاهزة للمراجعة بفضل إثبات إكمال كل موظف للتدريبات الإلزامية.
الميزة التنافسية الفريدة لدينا هي الهيكلية الفروع المتعددة المدمجة. تدعم معظم الأنظمة التقليدية المسؤولين العموميين فقط. يوفر CrewMento وحدة خاصة لرؤساء الفروع مع عزل تام للبيانات عبر صلاحيات الأدوار (RBAC). هذا يعني أن مدير الفرع يدير ويدرب ويتواصل مع فريقه فقط، بينما يحتفظ المقر الرئيسي بالتحكم الشامل.
تم بناء CrewMento بصفحة قاعدة بيانات نظيفة (MySQL/PostgreSQL) وتعمل عبر HTTPS آمن. بالنسبة للعملاء الكبار الذين يستخدمون أنظمة مثل SAP أو Workday أو Microsoft Dynamics، يتم التكامل عادة بطريقتين:
تهيئة المستخدمين: التنسيق مع موفر الهوية عبر تسجيل الدخول الموحد (SSO) مثل SAML 2.0 أو Active Directory عند إضافة موظف جديد.
مزامنة البيانات: استخدام Webhooks المجدولة أو REST API لتصدير نتائج الاختبارات والشهادات إلى ملف الموظف في ERP.
للإدارة (المقر / المدربين): في غضون أيام قليلة. يدعم النظام الصيغ القياسية (PDF، نصوص، فيديو)، ويمكن رفع المواد الحالية فوراً.
للمستخدمين النهائيين (الطلاب): لا يلزم أي تدريب. الواجهة مصممة لتكون منصة ويب سلسة تعمل مثل أي تطبيق حديث يسهل التنقل فيه.
نعم، تمتلك CrewMento واجهة مقسمة إلى 4 لوحات قيادة مخصصة ومستقلة تناسب الأدوار التشغيلية المختلفة:
لوحة قيادة مسؤول الشركة: للإعدادات العامة وإضافة الفروع والمدربين وسحب مراجعات الامتثال الشاملة.
لوحة قيادة رئيس الفرع: بوابات مخصصة للعمليات المحلية حيث يشرف المديرون على موظفي الفرع.
لوحة قيادة المدرب: واجهة مخصصة لبناء الدورات وإدارة الوحدات وإنشاء الاختبارات وتحليل الدرجات.
بوابة الطالب: بيئة مبسطة وخالية من المشتتات يتلقى فيها الموظفون الدروس ويؤدون الاختبارات ويحملون شهاداتهم.
توقف عن تتبع الامتثال ورقياً. دع فريقنا ينشئ بيئة تجريبية مخصصة لمنشأتك أو شبكة فروعك.
